Vacature: ACCOUNTMANAGER (DIGITAL-UX)

  • Vast
  • ROTTERDAM
  • Digital
  • Medior
  • (Vacature ID: 2376)

Accountmanager met Passie voor UX en Digital gezocht!

Voor een no nonsens bureau in Rotterdam zoeken wij een enthousiasmerende, proatieve Accountmanager. Het bureau is een vooraanstaand digital/UX bureau in het hart van Rotterdam, toegewijd aan het menselijker en gebruiksvriendelijker maken van digitale producten. Het team van 12 enthousiaste collega's werkt dagelijks samen aan innovatieve projecten voor diverse opdrachtgevers. Ter uitbreiding van het team zijn we op zoek naar een gedreven Accountmanager met een passie voor UX en Digital.

Functieomschrijving:
Als Accountmanager ben je een cruciale schakel tussen het bureau en de opdrachtgevers. Je helpt klanten hun digitale doelstellingen te realiseren door strategisch advies te geven en nieuwe kansen te identificeren. Je werkt nauw samen met je collega's en UX-experts om klantrelaties te verdiepen en uit te bouwen.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Onderhouden en uitbouwen van klantrelaties in de digitale en creatieve industrie.
  • Proactief opstellen van adviezen en identificeren van groeimogelijkheden voor het bureau en voor de opdrachtgevers.
  • Vertalen van klantbehoeften naar passende diensten en oplossingen.
  • Zelfstandig en gestructureerd werken, met veel vrijheid om organisaties te inspireren met de propositie.

Over jou:

  • Je hebt ervaring als Accountmanager bij een digital bureau en bent daardoor goed in staat om behoeften van klanten te vertalen naar passende diensten.
  • Je hebt kennis en passie voor UX (design) en digital.
  • Je bent sterk in het onderhouden en uitbouwen van relaties en bent sociaal vaardig.
  • Je vindt het uitdagend om belangrijke beslissers te benaderen.
  • Verder ben je leergierig, betrokken en een echte teamplayer.

Wat zij bieden:

  • Een open en collegiale, persoonlijke werksfeer met veel vrijheid.
  • Samenwerking met een team van 12 leuke collega's.
  • Ontwikkelingsmogelijkheden en budget voor trainingen.
  • Een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioen.
  • Een Macbook Pro.
  • Iedere maand een gezellig en sportief teamuitje.

Interesse of meer informatie? contact Laura@amacom.nl en zij vertelt je graag meer!

TIPS NODIG?

Blaas ons van onze bank af met jouw indrukwekkende CV/portfolio/motivatie!

1. BE ORIGINAL

Bij AMACOM maken we het graag persoonlijk; je bent bij ons geen nummer en we zijn benieuwd naar wat jij écht wil. Dat neemt niet weg dat we veel sollicitaties binnen krijgen en je maakt ons werk een stuk leuker door jezelf op een creatieve, onderscheidende manier te presenteren. Oh, en naast dat het ons werk leuker maakt, is het natuurlijk ook een goede kans om alvast te laten zien waarom we niet om jouw creatieve persoonlijkheid heen kunnen. ;-)

2. BE SOCIAL

We gaan je een geheimpje verklappen waar je hopelijk niet al te veel van schrikt. Het eerste dat we doen na het bekijken van je CV is je opzoeken op LinkedIn. Kunnen we je makkelijk vinden? Staat alle relevante en up to date informatie erop? We willen een zo volledig mogelijk beeld van jou als persoon krijgen, dus grijp LinkedIn aan als kans om ons nog net even wat meer over jezelf te vertellen.

3. BE EXPLICIT

Wees duidelijk in wat je wilt, wat je zoekt, wat je aanspreekt in de functie waar je op solliciteert en alles dat verder voor jou van belang is. Heb je nog vragen? Stel ze! Laat zien dat we geen standaard motivatiebrief toegestuurd krijgen, maar dat je hebt nagedacht over de functie.

4. DOUBLE CHECK

Als je een prachtig CV, een verpletterende motivatiemail en eventueel een mindblowing portfolio hebt gemaakt, lees alles dan nog even kritisch door. Staan er geen typefouten in je mail? Heb je de naam van degene aan wie je mailt goed geschreven? Doe de dingen met aandacht. Het kan net het verschil maken!

5. NEXT STEP

YES, je wordt uitgenodigd voor een gesprek bij dat ene toffe bureau waar je zo graag aan de slag wilt! Je bent enthousiast, maar ook een beetje nerveus. Mogen wij je een paar tips meegeven? Klik hier