Vacature: DESIGNER

  • Vast
  • AMSTERDAM
  • Branding/design
  • Medior
  • (Vacature ID: 1461)

Voor een internationaal brand design agency in Amsterdam zijn wij op zoek naar een Medior Designer. Een conceptuele denker die de uitvoering niet schuwt. Lijkt het jou te gek om in een klein team met een studio vol creatieve geesten merken en brand identities te ontwikkelen? Ben jij iemand die continuïteit kan geven aan een veeleisende klant/proces? Read on!

De functie:

  • Je werkzaamheden zullen bestaan uit het (mede) bedenken en uitwerken in design van (merk)concepten vanuit briefing
  • Je maakt mood boards, concept rationales en je bent in staat om je ideeën helder intern te presenteren
  • Je bent betrokken bij fotografie trajecten en hebt de lead in de voorbereiding van het gehele traject en de beeldbewerking die daarop volgt

Over jou:

  • Je hebt zo’n 2-3 jaar bureau ervaring als Designer, liefst op FMCG klanten
  • Je hebt ervaring met design concepten bedenken en uitvoeren op het gebied van packaging, brand identity en retail
  • Een pré is ook corporate en/of digital design ervaring
  • Je bent een positieve persoonlijkheid en bent enthousiast en nieuwsgierig
  • Je hebt hbo/wo werk- en denkniveau en spreekt vloeiend Engels
  • Skills als alle Adobe programma’s behoren tot jouw werkterrein
  • Je hebt gevoel voor fotografie, beeld en typografie
  • Je hebt een sterke en uitgesproken stijl, een design drive attitude en je laat je graag inspireren op het gebied van design (denk aan travel, fashion, interior, art, photography, architecture etc.)
  • Je hebt een sterk portfolio met eigen signatuur
  • Je bent in staat om uitvoerend maar ook zeker autonoom te werken

Over het bureau: een internationaal brand design agency met een studio vol creatieve geesten. Ze zijn gek van verpakkingen, maar deinzen zeker niet terug voor het maken van een abri-campagne, brand identities of een goede promotiestand voor een beurs. Ze bieden een te gekke functie binnen een team (20 medewerkers) waar je kunt bouwen op jouw team members. Verder zijn er volop kansen op projecten voor kleine klanten, maar ook op projecten voor grote retailers.

Mocht je iemand weten voor deze functie, gouden tip* = diner voor 2!
*Gouden tip = indien de kandidaat door ons succesvol wordt bemiddeld

TIPS NODIG?

Blaas ons van onze bank af met jouw indrukwekkende CV/portfolio/motivatie!

1. BE ORIGINAL

Bij AMACOM maken we het graag persoonlijk; je bent bij ons geen nummer en we zijn benieuwd naar wat jij écht wil. Dat neemt niet weg dat we veel sollicitaties binnen krijgen en je maakt ons werk een stuk leuker door jezelf op een creatieve, onderscheidende manier te presenteren. Oh, en naast dat het ons werk leuker maakt, is het natuurlijk ook een goede kans om alvast te laten zien waarom we niet om jouw creatieve persoonlijkheid heen kunnen. ;-)

2. BE SOCIAL

We gaan je een geheimpje verklappen waar je hopelijk niet al te veel van schrikt. Het eerste dat we doen na het bekijken van je CV is je opzoeken op LinkedIn. Kunnen we je makkelijk vinden? Staat alle relevante en up to date informatie erop? We willen een zo volledig mogelijk beeld van jou als persoon krijgen, dus grijp LinkedIn aan als kans om ons nog net even wat meer over jezelf te vertellen.

3. BE EXPLICIT

Wees duidelijk in wat je wilt, wat je zoekt, wat je aanspreekt in de functie waar je op solliciteert en alles dat verder voor jou van belang is. Heb je nog vragen? Stel ze! Laat zien dat we geen standaard motivatiebrief toegestuurd krijgen, maar dat je hebt nagedacht over de functie.

4. DOUBLE CHECK

Als je een prachtig CV, een verpletterende motivatiemail en eventueel een mindblowing portfolio hebt gemaakt, lees alles dan nog even kritisch door. Staan er geen typefouten in je mail? Heb je de naam van degene aan wie je mailt goed geschreven? Doe de dingen met aandacht. Het kan net het verschil maken!

5. NEXT STEP

YES, je wordt uitgenodigd voor een gesprek bij dat ene toffe bureau waar je zo graag aan de slag wilt! Je bent enthousiast, maar ook een beetje nerveus. Mogen wij je een paar tips meegeven? Klik hier