Vacature: (ONLINE) VIDEO PRODUCER

  • Vast
  • AMSTERDAM
  • Productie & Video
  • Medior
  • (Vacature ID: 1416)

Vind je het leuk om te werken in een dynamische, snelgroeiende start-up omgeving waar alles nog mogelijk is en je je stempel op kunt drukken? Ben jij de to go person die zorgt dat content op een zo hoog mogelijk level wordt geproduceerd en werk je graag voor nationale en internationale A-merken en klanten? Lees dan verder!

De functie:

  • Je bent verantwoordelijk voor de productie van (online) video projecten
  • Je bent sparringpartner voor creatie
  • Je beheert productiebudgetten en zet deze zo effectief mogelijk in
  • Je maakt planningen, brengt stakeholders hiervan op de hoogte en zorgt dat deadlines gehaald worden
  • Je gebruikt je netwerk om proactief de juiste mensen in te schakelen voor producties
  • Je zorgt dat draaidagen zo soepel mogelijk verlopen

Over jou:

  • Je hebt zo’n 3 jaar ervaring als Producer aan bureauzijde
  • Je hebt ervaring met (online) video content
  • Je bent op de hoogte van de technische mogelijkheden voor producties
  • Je hebt ervaring met het aansturen van een groot team op een draaidag
  • Je bent proactief, gedetailleerd, probleemoplossend, enthousiast, ambitieus en hands-on

Over het bureau: een marketingbureau in Amsterdam dat zich richt op online video. Ze werken voor nationale en internationale A-merken en adviseren hun klanten op basis van data om content te maken. Je komt binnen in de scale-up fase (inmiddels bestaan ze al uit 75+ man) en ze zoeken dus mensen die net als zij ambitieus zijn. Ze bieden een goed salaris en secundaire voorwaarden (o.a. onbeperkte vakantiedagen, laptop).

Mocht je iemand weten voor deze functie, je ontvangt € 500,- voor de gouden* tip!
*Gouden tip = indien deze kandidaat succesvol door ons wordt bemiddeld

TIPS NODIG?

Blaas ons van onze bank af met jouw indrukwekkende CV/portfolio/motivatie!

1. BE ORIGINAL

Bij AMACOM maken we het graag persoonlijk; je bent bij ons geen nummer en we zijn benieuwd naar wat jij écht wil. Dat neemt niet weg dat we veel sollicitaties binnen krijgen en je maakt ons werk een stuk leuker door jezelf op een creatieve, onderscheidende manier te presenteren. Oh, en naast dat het ons werk leuker maakt, is het natuurlijk ook een goede kans om alvast te laten zien waarom we niet om jouw creatieve persoonlijkheid heen kunnen. ;-)

2. BE SOCIAL

We gaan je een geheimpje verklappen waar je hopelijk niet al te veel van schrikt. Het eerste dat we doen na het bekijken van je CV is je opzoeken op LinkedIn. Kunnen we je makkelijk vinden? Staat alle relevante en up to date informatie erop? We willen een zo volledig mogelijk beeld van jou als persoon krijgen, dus grijp LinkedIn aan als kans om ons nog net even wat meer over jezelf te vertellen.

3. BE EXPLICIT

Wees duidelijk in wat je wilt, wat je zoekt, wat je aanspreekt in de functie waar je op solliciteert en alles dat verder voor jou van belang is. Heb je nog vragen? Stel ze! Laat zien dat we geen standaard motivatiebrief toegestuurd krijgen, maar dat je hebt nagedacht over de functie.

4. DOUBLE CHECK

Als je een prachtig CV, een verpletterende motivatiemail en eventueel een mindblowing portfolio hebt gemaakt, lees alles dan nog even kritisch door. Staan er geen typefouten in je mail? Heb je de naam van degene aan wie je mailt goed geschreven? Doe de dingen met aandacht. Het kan net het verschil maken!

5. NEXT STEP

YES, je wordt uitgenodigd voor een gesprek bij dat ene toffe bureau waar je zo graag aan de slag wilt! Je bent enthousiast, maar ook een beetje nerveus. Mogen wij je een paar tips meegeven? Klik hier