Vacature: ART DIRECTOR

  • Vast
  • AMSTERDAM
  • Branding/design & Advertising
  • Senior
  • (Vacature ID: 1382)

Ben jij op zoek naar een brede senior rol als Art Director waarbij je een coachende rol hebt richting het team en klanten? Dan kan deze rol bij dit strategische designbureau in Amsterdam interessant voor jou zijn! Binnen de projecten lever jij i.s.m. de strateeg de visie over de identiteit van opdrachtgevers door het creëren van visuele richtingen, aansturen van designers en bewaken van de merkvisie.

De functie:

  • Je gaat branding trajecten naar een hoger level tillen
  • Je hebt een coachende rol richting het team en klanten
  • Je ontwikkelt merkidentiteiten
  • Je creëert vormtaal, kleursystemen en typografie
  • Je past motion, 3D en fotografie toe
  • Je brengt merken tot leven in creatieve concepten op verschillende touchpoints
  • Je bent verantwoordelijk voor stakeholdermanagement
  • Je fungeert als de go-to person voor designers
  • Bij voorkeur denk je mee met het bureau

Over jou:

  • Je hebt zo’n 5 jaar ervaring als Art Director bij een bureau
  • Je bent sterk in creatief graphic design en branding
  • Als persoon ben je extrovert, gedreven, ambitieus, creatief, scherp en strategisch sterk

Over het bureau: een designbureau in Amsterdam dat onderdeel is van een netwerk. Het bureau ontwikkelt merkidentiteiten voor diverse mooie opdrachtgevers met een gedreven en getalenteerd team van zo’n 25 man. Je krijgt veel ontwikkelingsmogelijkheden en de ruimte om de functie naar eigen kennis en ervaring in te richten. Naast een goed salaris krijg je ook nog een Mac, smart bike, dagelijks verse lunch en regelmatig leuke events en borrels.

TIPS NODIG?

Blaas ons van onze bank af met jouw indrukwekkende CV/portfolio/motivatie!

1. BE ORIGINAL

Bij AMACOM maken we het graag persoonlijk; je bent bij ons geen nummer en we zijn benieuwd naar wat jij écht wil. Dat neemt niet weg dat we veel sollicitaties binnen krijgen en je maakt ons werk een stuk leuker door jezelf op een creatieve, onderscheidende manier te presenteren. Oh, en naast dat het ons werk leuker maakt, is het natuurlijk ook een goede kans om alvast te laten zien waarom we niet om jouw creatieve persoonlijkheid heen kunnen. ;-)

2. BE SOCIAL

We gaan je een geheimpje verklappen waar je hopelijk niet al te veel van schrikt. Het eerste dat we doen na het bekijken van je CV is je opzoeken op LinkedIn. Kunnen we je makkelijk vinden? Staat alle relevante en up to date informatie erop? We willen een zo volledig mogelijk beeld van jou als persoon krijgen, dus grijp LinkedIn aan als kans om ons nog net even wat meer over jezelf te vertellen.

3. BE EXPLICIT

Wees duidelijk in wat je wilt, wat je zoekt, wat je aanspreekt in de functie waar je op solliciteert en alles dat verder voor jou van belang is. Heb je nog vragen? Stel ze! Laat zien dat we geen standaard motivatiebrief toegestuurd krijgen, maar dat je hebt nagedacht over de functie.

4. DOUBLE CHECK

Als je een prachtig CV, een verpletterende motivatiemail en eventueel een mindblowing portfolio hebt gemaakt, lees alles dan nog even kritisch door. Staan er geen typefouten in je mail? Heb je de naam van degene aan wie je mailt goed geschreven? Doe de dingen met aandacht. Het kan net het verschil maken!

5. NEXT STEP

YES, je wordt uitgenodigd voor een gesprek bij dat ene toffe bureau waar je zo graag aan de slag wilt! Je bent enthousiast, maar ook een beetje nerveus. Mogen wij je een paar tips meegeven? Klik hier